Jak inwestować w szkolenia?

Szkolenia często pochłaniają mnóstwo środków. Czy jest sposób na to, by zyskać zastrzyk gotówki na ten ważny cel?

Szkolenia są niezwykle istotnym elementem naszego rozwoju. Niestety, według danych zbieranych przez różnego rodzaju instytucje, tylko niespełna 4% Polaków aktywnie korzysta z różnego rodzaju form zdobywania wiedzy. Gdy ostatnio zastanawiałam się, skąd wynika taki trend, doszłam do wniosku, że wiele osób nie może pozwolić sobie na zainwestowanie pieniędzy w takie rozwiązania. To niezwykle smutna i bardzo niepokojąca wiadomość.

Jeśli chcesz, żeby Twój zespół odnosił sukcesy i rozwijał przez to Twoje przedsiębiorstwo, powinieneś rozważyć przeprowadzenie regularnych szkoleń. Tylko dzięki ciągłemu podnoszeniu kompetencji i dostosowaniu się do wymagań współczesnego rynku możesz rozwijać swoją firmę i dobywać coraz to nowych klientów. Czy wiesz już jak dobrze wybierać i inwestować w szkolenia dla swojego zespołu?

Każda inwestycja wymaga od przedsiębiorcy przemyślenia. Przekonał się o tym Marek, właściciel niewielkiej firmy sprzedażowej. Na początku swojej przygody z biznesem był przekonany, że jego zespół dzięki doświadczeniu nie będzie potrzebował zbyt wielu szkoleń. Szybko jednak zmienił swoje myślenie. Po kilku tygodniach współpracy lider jednego z teamów sprzedażowych zwrócił się do niego z prośbą o pozwolenie na zorganizowanie w jego zespole szkolenia z najnowszych metod cyfrowego obiegu dokumentów.

Marek długo szukał w sieci informacji o najlepszej jakości szkoleniach. Doskonale wiedział przecież, że inwestycja w jakikolwiek kurs może okazać się błędna. Jeśli nie chcesz przepłacać lub kupować kota w worku, musisz poświęcić mnóstwo czasu na zrobienie dobrego researchu. Dzięki temu pieniądze, które zdecydujesz się wydać na szkolenie, na pewno się zwrócą.

Przedsiębiorca po kilku dniach wrócił do swojego zespołu z informacją o trzech jakościowych szkoleniach, które mogą im pomóc. Gdy lider teamu zaakceptował jedną z propozycji, Marek zaczął załatwiać formalności związane z wybranym przez niego kursem. Od organizatora dowiedział się, że jego firma kwalifikuje się do jednego z programów dofinansowań. Dzięki pomocy firmy szkoleniowej, Marek szybko wypełnił wymagane dokumenty i zorganizował szkolenie dla swojego zespołu z wykorzystaniem środków z jednego z funduszy. To pozwoliło mu nie tylko na podniesienie kwalifikacji swojego zespołu, ale również na zaoszczędzenie mnóstwa pieniędzy.

Jak widzisz, korzystanie z dofinansowań jest świetnym sposobem na podnoszenie kompetencji pracowników firmy przy jednoczesnej znikomej inwestycji środków. Jeśli planujesz szkolenie dla swoich pracowników, warto wcześniej sprawdzić, czy możesz uzyskać dodatkowe środki z budżetu państwa na ten cel!

Szkolenia dostosowane do potrzeb rynku

Lojalność i doświadczenie zawsze są w cenie! Pomyśl o sytuacji, w której chciałbyś podnieść kwalifikacje nieco starszych pracowników. Często ich kursy związane są z narzędziami i usługami cyfrowymi. Trudno się temu dziwić – nie zawsze mieli oni możliwość rozwoju właśnie takich umiejętności na przestrzeni całej swojej kariery zawodowej. Znajdujesz się zatem w idealnym położeniu! W swojej firmie możesz wykorzystać przecież ich potencjał i wiedzę przenosząc ich umiejętności do cyfrowych narzędzi.

Nie ulega wątpliwości, że pracownicy z grupy 50+ miewają problemy z odnalezieniem się w firmie, która przeszła proces cyfryzacji. Warto zatem precyzyjnie zadbać o ich kwalifikacje w tej dziedzinie. Świetnym i sprawdzonym rozwiązaniem okazują się szkolenia i warsztaty, na przeprowadzenie których możesz zyskać specjalne dofinansowania. Aktywizacja osób „po pięćdziesiątce” i wypracowanie u nich cyfrowych kompetencji stanowią często ważne zadanie, na które budżet państwa przeznacza szczególne środki finansowe. Dzięki temu specjaliści z wieloletnim stażem nie muszą obawiać się, że cyfrowa rewolucja czy zmiany związane z AI zabiorą im miejsce pracy, któremu bardzo często poświęcili wiele lat swojego życia.

Dofinansowania – sposób na szkolenia!

Jak widzisz, dofinansowania mogą znacznie pomóc Ci w przeprowadzeniu szkoleń wśród Twojej kadry. Niezależnie od tego, w jakiej dziedzinie chcesz wyspecjalizować swoich pracowników, warto sprawdzić ich dostępność. To spory zastrzyk środków, które pomogą rozwinąć się Twojemu przedsiębiorstwu. Warto zatem rozważyć dołączenie do któregoś z programów.

Jeśli zastanawiasz się, które rozwiązana proponowane przez Alterity mogłyby zyskać dofinansowanie, skontaktuj się z naszym ekspertem. Chętnie powiemy Ci, jak dopełnić wszelkich formalności, by Twoja firma skorzystała z przysługujących jej środków.

Wróć do bloga

Rezerwacja terminu

Umów rozmowę online

Bezpłatna, niezobowiązująca rozmowa o Microsoft 365 w Twojej firmie. Sprawdzimy, co przyniesie Ci największą korzyść.

  • Rozmowa online — Microsoft Teams lub telefon
  • Bez zobowiązań i bez sprzedaży
  • Konkretne propozycje następnych kroków

Kontakt: czat, wideo i kalendarz spotkań

Kalendarz dostarcza Consolto — załaduje się po kliknięciu lub po zgodzie na pliki funkcjonalne.